Erste Schritte bei der Coach-Auswahl

Sich bei einem Coach Unterstützung in Lebens- oder Berufsfragen zu holen, ist heutzutage weitverbreitet. Doch viele tun sich bei der Wahl des geeigneten Coachs ziemlich schwer. Walter Schwertl empfiehlt, sich im Rahmen des Entscheidungsprozesses einige Fragen zu stellen.

Die Beantwortung der Frage, wie man für sich einen Coach auswählt, ist eine Aufgabe, in der das Scheitern gratis mitgeliefert wird. Hierfür gibt es wesentliche Gründe. Der Markt ist trotz einiger Bemühungen maximal intransparent. Unterschiedlichste Konzepte, teilweise mit geringer theoretischer Reichweite, sind mit blühender Beraterlyrik verknüpft. Zweifelhafte Heilsversprechen und die Nichtvorhersagbarkeit sozialer Prozesse sind die großen Faktoren in diesem Nebel.

Die Frage der richtigen Coach-Auswahl beschäftigt mich schon seit vielen Jahren. Und die Empfehlung, die ich geben kann, ist:

„Stelle relevante Fragen, triff eine Entscheidung und folge konsequent einer Seite!“

Mehr als die Summe seiner Teile

Dieses 8-Schritte-Konzept ist nicht statisch. Es kann je nach Anwender individuell angepasst werden. Fragen können weggelassen – oder hinzugefügt, aber auch anders gestellt werden. Die Mühe und der Aufwand sind vertretbar. Diese Sorgfalt sollten sich die Kunden wert sein.

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